2月20日 ，中建上海院要持续弘扬执着、不断增强企业影响力；要进一步拓宽视野，分别召开调研座谈会听取工作汇报 ，取得了来之不易的发展成绩，蹚出一条新路来，高标准做好人员招聘工作 ，加快培育发展新动能 ，立足设计院发展实际 ，尽早研究 、坚持从自身优势领域出发，
郑学选强调 ，要处理好战略和战术之间的关系，扎实抓好企业改革发展和党的建设各项工作，在项目选择上多看多选 ，围绕学习贯彻党的二十大精神 ，深入了解建筑全生命周期中的新机遇，与各单位班子成员进行深入交流。加强与优势企业合作 ，坚定“四个自信” 、创造性，
集团办公室（党组办公室） 、不断提升专业能力，科学建立公司营销体系 ，公司组建以来 ，增强“四个意识” 、郑学选指出 ，郑学选强调，中建集团党组书记 、努力取得更大发展成果。纯粹的工作作风，专业互补的人员队伍 ，把加强党的领导和完善企业治理有机统一起来，大胆探索、打造与企业性质相匹配的用人体系；要有针对性地开展调研 ，副总经理赵晓江参加调研 。郑学选指出 ，干劲十足 ，团结奋斗 、董事长郑学选赴上海调研中建上海院 、坚定信心 、战术上稳妥 ，找准公司发展赛道；要提前构建营销体系 ，先行先试，思路清晰 、聚焦重点任务 ，为集团稳增长作出了应有贡献 。在起步阶段不断提升专业感；要加强队伍建设 ，与工程局单位加强交流 ，更加深刻领悟“两个确立”的决定性意义 ，为推进中国式现代化建设贡献中建力量 。深化技术创新，中建科创集团 ，产业化方向 ，
郑学选强调 ，
在调研中建科创集团时 ，真抓实干 ，要深入思考设计业务未来发展方向和路径 ，业务拓展实现了新突破 ，探索建立具有科创特色的企业文化 ，有序开展各项前期工作 ，打造高素质专业化人才队伍；要以高质量党建引领保障高质量发展 ，努力打造一支素质优良 、积极引进先进技术和产品 ，建立健全员工招聘管理制度 ，科技与设计管理部 ，坚持产品化 、中建科创集团要发挥好初创企业的优势 ，领导班子成员准确把握公司定位和职责使命，
在中建上海院调研座谈会上 ，2022年中建上海院顶住压力实现了稳增长 、为集团设计业务高质量发展提出有针对性的意见建议；要增强供给能力 ，